Анапчане, хотите попасть в кадровый резерв вип-руководителей Кубани?
Фото: РИА «Новости"
Читайте также:
- Предприниматель Марина Ананьева расставляет приоритеты: «Благотворительность – это норма жизни!» (16.09.2018 10:00)
- Кто из анапчан может получить 3 миллиона рублей на развитие бизнеса? (12.09.2018 18:02)
- В Анапе полицейские «накрыли» подпольный игорный клуб (11.09.2018 11:02)
Участники получат личный план развития. Победители смогут принять участие в программе подготовки высшего кадрового резерва Краснодарского края.
Участвовать могут граждане моложе 50 лет. Вот здесь обнаруживается дискриминация лиц предпенсионного возраста. Но пока закон Госдумой об этом пока только принят в первом чтении.
Важным условием для конкурсантов является наличие необходимого опыта работы. Если желающему нет 30, то он должен отработать по специальности не меньше года. Если старше 31 года – обязателен опыт руководства не менее двух лет.
На очных этапах участники конкурса встретятся с лидерами и топ-менеджерами корпораций, а финалистам предложат пройти полугодовую стажировку в крупных организациях края.
В течение шести месяцев победителей конкурса будут лично консультировать топ-менеджеры крупнейших компаний и руководители края.
Еще можно успеть подать заявку – до 1 октября. Узнавайте подробности на официальном сайте лидерыкубани.рф.
Сталинский лозунг "Кадры решают все!" не потерял своей актуальности и сегодня. Активные молодые люди участвуют в конкурсных испытаниях и становятся топ-менеджерами, мэрами и губернаторами.
Как ранее писал "Блокнот Анапа", в воскресенье, 16 сентября, на стадионе «Спартак» анапчане сыграют в футбол с греками.Новости на Блoкнoт-Анапа
