Здоровье,
30.11.2018 08:30
В Анапе не хватает врачей: что делают для изменения ситуации?
Фото: sarmedinfo.ru
Читайте также:
- В Анапе катастрофически не хватает врачей и других медработников (28.11.2018 08:30)
- Как уберечься от гриппа? Рассказывает врач-эпидемиолог детской поликлиники Анапы (04.09.2018 21:01)
- Главврач санатория «Анапа-Океан»: «Доктор должен лечить и таблетками, и словом» (22.08.2018 21:00)
Курортная специфика Анапы накладывает определённый отпечаток на местную систему здравоохранения: в полупустых вне сезона здравницах врачи могут часами ожидать хотя бы одного пациента, а вот в бюджетных учреждениях люди неделями пытаются попасть к специалисту.
Причина, в принципе, понятна: условия и заработная плата в частных компаниях, как правило, в разы выше. А учитывая огромное количество учреждений медицинской направленности на курорте, специалисты могут выбирать лучшие для себя предложения.
Недавно на заседании в ЗСК председатель Совета Анапы Леонид Кочетов сообщил, каких масштабов достигла нехватка кадров. Так, скорая помощь укомплектована врачами на 36%, горбольница специалистами – на 53%, средним медперсоналом – на 54%.
Что же делают для изменения ситуации?
Как сообщили анапскому "Блокноту" в администрации курорта, на данный момент в городской многопрофильной больнице работает 486 врачей, 1061 средний медицинский работник и 312 человек младшего медицинского персонала.
- В 2018 году принято на работу 64 врача. В целях привлечения медицинских кадров в настоящее время по целевым договорам в высших образовательных организациях Краснодарского края обучается 19 студентов (10 на лечебном факультете и на 9 педиатрическом), которые по окончании учебных заведений будут трудоустроены в медицинские учреждения муниципального образования, - рассказали в администрации Анапы.
Специалистов пытаются привлечь и по программе "Земский доктор". В 2018 году в рамках программы на работу принято 2 врача и 5 фельдшеров скорой медицинской помощи в сельские подразделения, которые получили выплаты в размере от 500 000 до 1 000 000 рублей. За период 2015-2017 годы по этой программе было нанято 45 врачей.
В условиях постоянно растущего населения Анапы становится понятно, что проблема с получением доступных и качественных медицинских услуг в муниципальных медучреждениях становится на курорте номером 2, уступая только нехватке школ и детских садов. И решать обе нужно уже сейчас.
Как ранее писал «Блокнот Анапа», в ЗСК одними из главных проблем курорта признали высокий темп застройки, недостаток школ и врачей.
Причина, в принципе, понятна: условия и заработная плата в частных компаниях, как правило, в разы выше. А учитывая огромное количество учреждений медицинской направленности на курорте, специалисты могут выбирать лучшие для себя предложения.
Недавно на заседании в ЗСК председатель Совета Анапы Леонид Кочетов сообщил, каких масштабов достигла нехватка кадров. Так, скорая помощь укомплектована врачами на 36%, горбольница специалистами – на 53%, средним медперсоналом – на 54%.
Что же делают для изменения ситуации?
Как сообщили анапскому "Блокноту" в администрации курорта, на данный момент в городской многопрофильной больнице работает 486 врачей, 1061 средний медицинский работник и 312 человек младшего медицинского персонала.
- В 2018 году принято на работу 64 врача. В целях привлечения медицинских кадров в настоящее время по целевым договорам в высших образовательных организациях Краснодарского края обучается 19 студентов (10 на лечебном факультете и на 9 педиатрическом), которые по окончании учебных заведений будут трудоустроены в медицинские учреждения муниципального образования, - рассказали в администрации Анапы.
Специалистов пытаются привлечь и по программе "Земский доктор". В 2018 году в рамках программы на работу принято 2 врача и 5 фельдшеров скорой медицинской помощи в сельские подразделения, которые получили выплаты в размере от 500 000 до 1 000 000 рублей. За период 2015-2017 годы по этой программе было нанято 45 врачей.
В условиях постоянно растущего населения Анапы становится понятно, что проблема с получением доступных и качественных медицинских услуг в муниципальных медучреждениях становится на курорте номером 2, уступая только нехватке школ и детских садов. И решать обе нужно уже сейчас.
Как ранее писал «Блокнот Анапа», в ЗСК одними из главных проблем курорта признали высокий темп застройки, недостаток школ и врачей.
Новости на Блoкнoт-Анапа